L’essentiel du CSE DO GSO d’Octobre 2021 : L’Agence Entreprise, Plans schémas directeurs de l’immobilier, A quand la revanche des sites ?….

  • Vos élus CSE DO GSO

Au sommaire de cet Essentiel CSE d’Octobre 2021 : L’Agence Entreprise…de tête ! Plan Schéma Directeur : le tournis ! A quand la revanche des sites ? (PSD AD et PSD territorial) Pour lire l’intégralité et le télécharger c’est ici Le prochain CSEE aura lieu les 24, 25 et 26 novembre. Pour tout complément d’information, veuillez-vous […]

entreprises admirees ifop 112021

Orange au 16ème rang des « entreprises françaises les plus admirées »

  • François BRESSY

Source : Les entreprises françaises les plus admirées Ifop vient de dévoiler la 3ème édition de son classement des « entreprises françaises les plus admirées », commandité par le cabinet de conseil financier et opérationnel Eight Advisory et le JDD. Avec une note de 10,82 sur 20, Orange se place au 16ème rang de ce classement, fondé sur […]

Sahra Benabas : défendre les emplois

  • Hélène MARCY

  Sahra Benabas est candidate sur la liste CFE-CGC avec la CFTC, l’ADEAS et Orange Ensemble. La défense des emplois : une préoccupation constante des administrateurs salariés Orange doit reprendre la maîtrise de ses activités, et réinternaliser les emplois, de la recherche et développement au déploiement de nos réseaux jusque chez nos clients. C’est la seule […]

Franck Leroy : redynamiser l’emploi en région

  • Hélène MARCY

Franck Leroy est candidat sur la liste CFE-CGC avec la CFTC, l’ADEAS et Orange Ensemble. Orange doit redynamiser les bassins d’emploi en région La crise sanitaire à renforcé le souhait de pouvoir travailler en région. Les personnels d’Orange doivent avoir des perspectives de carrière dans tous les bassins d’emploi, et pas seulement en Ile-de-France. Orange […]

Sahra Benabas : redynamiser l’emploi en région

  • Hélène MARCY

Sahra Benabas est candidate sur la liste CFE-CGC avec la CFTC, l’ADEAS et Orange Ensemble. Orange doit redynamiser les bassins d’emploi en région La crise sanitaire à renforcé le souhait de pouvoir travailler en région. Les personnels d’Orange doivent avoir des perspectives de carrière dans tous les bassins d’emploi, et pas seulement en Ile-de-France. Orange […]

David Couchon : défendre les emplois

  • Hélène MARCY

David Couchon est candidat sur la liste CFE-CGC avec la CFTC, l’ADEAS et Orange Ensemble. La défense des emplois : une préoccupation constante des administrateurs salariés Orange doit reprendre la maîtrise de ses activités, et réinternaliser les emplois, de la recherche et développement au déploiement de nos réseaux jusque chez nos clients. C’est la seule solution […]

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L’essentiel du CSE de la DO GSE du mois d’Octobre 2021

  • Vos élus locaux

Découvrez l’essentiel du CSE de la DO GSE du mois d’octobre  2021, avec au sommaire : L’Immobilier en zone Sud-Est. L’Emploi en DO GSE. Point CSE Point  COVID. Et l’analyse de la CFE-CGC Orange….. Si vous souhaitez en savoir plus, cliquez sur le lien suivant  ? : journalcseoctobre22021_copy.pdf

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Orange veut réduire ses effectifs vieillissants sur les fonctions non opérationnelles sans passer par un PDV -Miroir Social

  • Stéphanie CRESPIN

C’est par une mesure d’âge déjà existante, le temps partiel senior, qui deviendrait plus incitative, qu’Orange compte voir partir des salariés des fonctions support et des sièges alors que le dispositif a jusqu’à maintenant surtout été utilisé par les opérationnels. C’est dans le cadre de la négociation d’un accord intergénérationnel plus global que le sujet […]

À la Une

Revue de presse d’octobre 2026

  • Stéphanie CRESPIN

La revue de presse est à votre disposition. Au sommaire :  Etat actionnaire, IA, opérateurs satellitaires, qualité de vie et santé, égalité pro, diversité, SFR, management. Pour la consulter : revue de presse d’octobre. Pour vous abonner gratuitement : s’abonner Vous pouvez lire les articles au fil de leur publication en rubrique Revue de presse, […]