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Orange : la CFE-CGC dénonce la fuite des emplois vers la région parisienne – Paris Normandie

  • Stéphanie CRESPIN

Parallèlement, la CFE-CGC dénonce la fermeture progressive des boutiques dans les villes moyennes, un constat que dément aussi la direction régionale (photo d’archives) Social. Les représentants CFE-CGC de l’entreprise dénoncent l’accaparement des emplois par la région parisienne, au détriment des territoires. Des centres de décision toujours plus éloignés du terrain et de ses réalités, une […]

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Revue de presse de décembre

  • Stéphanie CRESPIN

La revue de presse de décembre 2018 est à votre disposition. Au sommaire : actionnariat salariés, gouvernance, intergénérationel, équité professionnelle et salariale, en région, procés pour harcèlement moral Pour la consulter : revue de presse de décembre 2018 Pour vous abonner gratuitement : s’abonner Vous pouvez lire les articles au fil de leur publication en rubrique Revue de presse, mais aussi en […]

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Prime exceptionnelle : Orange a assuré lundi que « tous les collaborateurs » y étaient « éligibles » – Média+

  • Stéphanie CRESPIN

Photo: pixel2013 via Pixabay Les personnels fonctionnaires d’Orange seront-ils exclus de la prime exceptionnelle annoncée par l’opérateur télécom ? La CFE-CGC s’en est inquiétée dans un courrier mais Orange a annoncé lundi que « tous les collaborateurs » y étaient « éligibles ». La CFE-CGC, 2em syndicat chez Orange, s’était inquiétée dans un courrier adressé vendredi au Premier ministre […]

Les grands groupes verseront des « primes Macron » – La Croix

  • Stéphanie CRESPIN

Plusieurs grands groupes français ont répondu favorablement à la demande d’Emmanuel Macron du 10 décembre de verser sur la base du volontariat une « prime de fin d’année à leurs employés » située entre 250 et 1500 € sans impôt ni cotisations sociales. […] Chez Orange, la CFE-CGC a demandé que les fonctionnaires, qui representent plus de […]

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GPEC et accord intergénérationnel : la CFE-CGC Orange refuse de sacrifier l’avenir.

  • Hélène MARCY

<p><img class=" size-full wp-image-14102" src="https://www.cfecgc-orange.org/wp-content/uploads/revue_de_presse/zen-stones-2774524_640.jpg" alt="zen stones 2774524 640" width="600" height="464" /></p> <figure> <p>Photo : Kaz, via <a href="https://pixabay.com/fr/pierres-zen-pierres-zen-l-%C3%A9quilibre-2774524/">Pixabay</a></p> </figure> <p>Deux accords d’entreprise étaient soumis à signature mardi 18 décembre : l’accord sur la Gestion Prévisionnelle de l’Emploi et des Compétences (GPEC), et l’accord Intergénérationnel.</p> <p>La CFE-CGC Orange a émis le plus grand nombre de propositions structurées, dont une partie se retrouve dans le texte final des deux accords, mais ne les signe pas : alors que l’entreprise va faire face à un pic de départs en retraite sans précédent, les promesses d’embauches sont insuffisantes, tout comme l’accompagnement à la montée en compétences proposée aux personnels. La désertion des territoires hors Ile-de-France, qui concentre déjà plus du tiers des emplois pour moins de 20% de la population française, va s’accélérer, au détriment de la proximité clients et des conditions de travail de celles et ceux qui vont rester dans l’entreprise.</p> <p>Au final, si l’accord intergénérationnel a, in extremis, recueilli suffisamment de signatures pour entrer en vigueur sans celle de la CFE-CGC Orange, l’accord GPEC n’est pas signé.</p> <ul> <li>Télécharger le pdf ou suivre la flèche pour lire la suite : <a class="wf_file" href="https://www.cfecgc-orange.org/wp-content/uploads/documents/presse/communiques-de-presse/cdp2018/cdp-cfe-cgc-orange_gpec-intergenerationnel-non-signature_18decembre2018.pdf"><img class="wf_file_icon size-full wp-image-12" style="border: 0px; vertical-align: middle; max-width: inherit;" src="https://www.cfecgc-orange.org/wp-content/uploads/icones/communique_presse.png" alt="pdf" width="100" height="100" /><span class="wf_file_text">cdp-cfe-cgc-orange_gpec-intergenerationnel-non-signature_18decembre2018.pdf</span></a></li> </ul>

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Quelles entreprises vont verser une prime exceptionnelle à leurs salariés ? – Le Monde

  • Stéphanie CRESPIN

Photo: qimono via Pixabay Une dizaine de grands groupes ont décidé de répondre à l’appel du chef de l’Etat en annonçant le versement d’une prime défiscalisée en cette fin d’année. […] L’opérateur de télécommunications Orange, dont l’Etat détient environ 23 % du capital, a annoncé qu’il verserait une prime de 1 000 euros à tous ses salariés en […]

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Prime chez Orange: la CFE-CGC inquiète pour les fonctionnaires, l’entreprise rassure – Notre temps

  • Stéphanie CRESPIN

Mediamodifier via Pixabay […] La CFE-CGC, deuxième syndicat chez Orange, s’était inquiétée dans un courrier adressé vendredi au Premier ministre Edouard Philippe, rendu public lundi, du sort des « plus de 40% du personnel (…) encore sous le statut de fonctionnaire » chez Orange, alors que « vous avez annoncé que le dispositif de prime ne concernait que […]

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Prime chez Orange: les personnels fonctionnaires éligibles – Le Figaro

  • Stéphanie CRESPIN

Photo: nattanan23 via Pixabay […] Les personnels fonctionnaires d’Orange seront-ils exclus de la prime exceptionnelle annoncée par l’opérateur télécoms ? La CFE-CGC s’en est inquiétée dans un courrier, mais Orange a assuré lundi que « tous les collaborateurs » y étaient « éligibles ». « Comment imaginer au sein de notre entreprise que les fonctionnaires soient exclus du dispositif ? », […]

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La « prime Macron » exclut les fonctionnaires : la CFE-CGC Orange écrit au Premier Ministre

  • Hélène MARCY

<p><img class=" size-full wp-image-14086" src="https://www.cfecgc-orange.org/wp-content/uploads/revue_de_presse/justitia-2597016_640.jpg" alt="justitia 2597016 640" width="600" height="351" /></p> <figure> <p>Photo Pixel2013 via <a href="https://pixabay.com/fr/justitia-d%C3%A9esse-d%C3%A9esse-de-la-justice-2597016/">Pixabay</a></p> </figure> <p>La "prime Macron" exclut  les fonctionnaires dans les textes qui seront soumis au Parlement cette semaine.</p> <p>La CFE-CGC Orange écrit au Premier Ministre pour faire corriger cette injustice sociale, qui pénaliserait les fonctionnaires d'Orange.</p> <ul> <li>Télécharger la lettre en pdf : <a class="wf_file" href="https://www.cfecgc-orange.org/wp-content/uploads/documents/presse/communiques-de-presse/cdp2018/courrier_cfe-cgc_orange_prime_premier_ministre_2018_12_14_vdef2.pdf"><span class="wf_file_text">courrier_cfe-cgc_orange_prime_premier_ministre_2018_12_14_vdef2.pdf</span></a></li> <li>Suivre la flèche pour lire le texte du courrier</li> </ul>

coeur defense

La Défense. Ils manifestent pour l’équité salariale entre femmes et hommes – La gazette de la Défense

  • Stéphanie CRESPIN

A l’occasion de l’inauguration des nouveaux locaux d’Orange business service au sein de la tour Coeur Défense, le syndicat CFE-CGC a rassemblé une trentaine de salariés. « Vous savez, on aurait préféré ne pas faire grève, parce qu’on est fiers d’être chez Orange, et quelque part, c’est un peu la honte d’être obligé d’en arriver là » s’indigne […]

À la Une

Revue de presse d’octobre 2026

  • Stéphanie CRESPIN

La revue de presse est à votre disposition. Au sommaire :  Etat actionnaire, IA, opérateurs satellitaires, qualité de vie et santé, égalité pro, diversité, SFR, management. Pour la consulter : revue de presse d’octobre. Pour vous abonner gratuitement : s’abonner Vous pouvez lire les articles au fil de leur publication en rubrique Revue de presse, […]