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La CFE-CGC d’Orange dénonce la tentation recentralisatrice de l’opérateur à l’agrume – Paris Normandie

  • Stéphanie CRESPIN

Rico76000 via Pixabay Oubliée l’organisation très décentralisée de feu France Télécom. Stéphane Richard, PDG d’Orange serait-il en train de rejouer « Paris et le désert français » ? C’est en tout cas ce dont l’accuse le président de la CFE-CGC, deuxième organisation syndicale du groupe. La Normandie qui perd peu à peu tous ses centres de décision, […]

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Orange : échec de la négociation sur la GPEC – News Tank

  • Stéphanie CRESPIN

Photo: jarmoluk via Pixabay Le projet d’accord de GPEC (Gestion Prévisionnelle de l’Emploi et des Compétences) négocié à Orange n’a pas obtenu les signatures syndicales nécessaires à sa validation, fait savoir la CFE-CGC (non-signataire) dans un communiqué du 18/12/2018.  […] Afin d’expliquer son refus de signer, la CFE-CGC écrit : « Alors que l’entreprise va faire face […]

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Orange : la CFE-CGC dénonce la fuite des emplois vers la région parisienne – Paris Normandie

  • Stéphanie CRESPIN

Parallèlement, la CFE-CGC dénonce la fermeture progressive des boutiques dans les villes moyennes, un constat que dément aussi la direction régionale (photo d’archives) Social. Les représentants CFE-CGC de l’entreprise dénoncent l’accaparement des emplois par la région parisienne, au détriment des territoires. Des centres de décision toujours plus éloignés du terrain et de ses réalités, une […]

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Revue de presse de décembre

  • Stéphanie CRESPIN

La revue de presse de décembre 2018 est à votre disposition. Au sommaire : actionnariat salariés, gouvernance, intergénérationel, équité professionnelle et salariale, en région, procés pour harcèlement moral Pour la consulter : revue de presse de décembre 2018 Pour vous abonner gratuitement : s’abonner Vous pouvez lire les articles au fil de leur publication en rubrique Revue de presse, mais aussi en […]

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Prime exceptionnelle : Orange a assuré lundi que « tous les collaborateurs » y étaient « éligibles » – Média+

  • Stéphanie CRESPIN

Photo: pixel2013 via Pixabay Les personnels fonctionnaires d’Orange seront-ils exclus de la prime exceptionnelle annoncée par l’opérateur télécom ? La CFE-CGC s’en est inquiétée dans un courrier mais Orange a annoncé lundi que « tous les collaborateurs » y étaient « éligibles ». La CFE-CGC, 2em syndicat chez Orange, s’était inquiétée dans un courrier adressé vendredi au Premier ministre […]

Les grands groupes verseront des « primes Macron » – La Croix

  • Stéphanie CRESPIN

Plusieurs grands groupes français ont répondu favorablement à la demande d’Emmanuel Macron du 10 décembre de verser sur la base du volontariat une « prime de fin d’année à leurs employés » située entre 250 et 1500 € sans impôt ni cotisations sociales. […] Chez Orange, la CFE-CGC a demandé que les fonctionnaires, qui representent plus de […]

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GPEC et accord intergénérationnel : la CFE-CGC Orange refuse de sacrifier l’avenir.

  • Hélène MARCY

<p><img class=" size-full wp-image-14102" src="https://www.cfecgc-orange.org/wp-content/uploads/revue_de_presse/zen-stones-2774524_640.jpg" alt="zen stones 2774524 640" width="600" height="464" /></p> <figure> <p>Photo : Kaz, via <a href="https://pixabay.com/fr/pierres-zen-pierres-zen-l-%C3%A9quilibre-2774524/">Pixabay</a></p> </figure> <p>Deux accords d’entreprise étaient soumis à signature mardi 18 décembre : l’accord sur la Gestion Prévisionnelle de l’Emploi et des Compétences (GPEC), et l’accord Intergénérationnel.</p> <p>La CFE-CGC Orange a émis le plus grand nombre de propositions structurées, dont une partie se retrouve dans le texte final des deux accords, mais ne les signe pas : alors que l’entreprise va faire face à un pic de départs en retraite sans précédent, les promesses d’embauches sont insuffisantes, tout comme l’accompagnement à la montée en compétences proposée aux personnels. La désertion des territoires hors Ile-de-France, qui concentre déjà plus du tiers des emplois pour moins de 20% de la population française, va s’accélérer, au détriment de la proximité clients et des conditions de travail de celles et ceux qui vont rester dans l’entreprise.</p> <p>Au final, si l’accord intergénérationnel a, in extremis, recueilli suffisamment de signatures pour entrer en vigueur sans celle de la CFE-CGC Orange, l’accord GPEC n’est pas signé.</p> <ul> <li>Télécharger le pdf ou suivre la flèche pour lire la suite : <a class="wf_file" href="https://www.cfecgc-orange.org/wp-content/uploads/documents/presse/communiques-de-presse/cdp2018/cdp-cfe-cgc-orange_gpec-intergenerationnel-non-signature_18decembre2018.pdf"><img class="wf_file_icon size-full wp-image-12" style="border: 0px; vertical-align: middle; max-width: inherit;" src="https://www.cfecgc-orange.org/wp-content/uploads/icones/communique_presse.png" alt="pdf" width="100" height="100" /><span class="wf_file_text">cdp-cfe-cgc-orange_gpec-intergenerationnel-non-signature_18decembre2018.pdf</span></a></li> </ul>

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Quelles entreprises vont verser une prime exceptionnelle à leurs salariés ? – Le Monde

  • Stéphanie CRESPIN

Photo: qimono via Pixabay Une dizaine de grands groupes ont décidé de répondre à l’appel du chef de l’Etat en annonçant le versement d’une prime défiscalisée en cette fin d’année. […] L’opérateur de télécommunications Orange, dont l’Etat détient environ 23 % du capital, a annoncé qu’il verserait une prime de 1 000 euros à tous ses salariés en […]

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Prime chez Orange: la CFE-CGC inquiète pour les fonctionnaires, l’entreprise rassure – Notre temps

  • Stéphanie CRESPIN

Mediamodifier via Pixabay […] La CFE-CGC, deuxième syndicat chez Orange, s’était inquiétée dans un courrier adressé vendredi au Premier ministre Edouard Philippe, rendu public lundi, du sort des « plus de 40% du personnel (…) encore sous le statut de fonctionnaire » chez Orange, alors que « vous avez annoncé que le dispositif de prime ne concernait que […]

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Prime chez Orange: les personnels fonctionnaires éligibles – Le Figaro

  • Stéphanie CRESPIN

Photo: nattanan23 via Pixabay […] Les personnels fonctionnaires d’Orange seront-ils exclus de la prime exceptionnelle annoncée par l’opérateur télécoms ? La CFE-CGC s’en est inquiétée dans un courrier, mais Orange a assuré lundi que « tous les collaborateurs » y étaient « éligibles ». « Comment imaginer au sein de notre entreprise que les fonctionnaires soient exclus du dispositif ? », […]

À la Une

Incendies en Nouvelle-Aquitaine : quand le paritarisme apporte des réponses concrètes aux salariés

  • CIT LOGEMENT

Alors que les incendies qui ravagent actuellement la Gironde et les Landes bouleversent la vie de nombreuses familles, Action Logement a activé un dispositif d’urgence exceptionnel pour accompagner les salariés sinistrés. Fidèle à sa mission d’utilité sociale, le Groupe mobilise immédiatement ses équipes afin de proposer un diagnostic personnalisé, des aides financières pour faire face aux premières dépenses, […]